Pelatihan Behavior Description Interview (BDI) ini dirancang untuk membekali para Officer tim HR dengan keterampilan dalam melakukan wawancara berbasis perilaku. Metode BDI berfokus pada penggalian pengalaman masa lalu kandidat sebagai prediktor kinerja di masa depan, yang terbukti lebih akurat dalam proses seleksi karyawan. Pelatihan ini dikemas secara interaktif dengan kombinasi pemaparan materi, diskusi kelompok, studi kasus, dan simulasi wawancara. Dengan mengikuti pelatihan ini, peserta diharapkan mampu meningkatkan kualitas proses rekrutmen serta memilih kandidat yang paling sesuai dengan kebutuhan organisasi.
